O (a) Analista Jurídico é responsável por desenvolver, implementar e controlar atividades e procedimentos aplicados ao Departamento Jurídico, com maior profundidade na parte técnica, aplicando-os à prática e concedendo suporte a todas as áreas da companhia.

• Revisar, elaborar e analisar contratos a nível Brasil, incluindo os contratos bancários e operacionais para proteger os interesses jurídicos e comerciais da empresa, podendo auxiliar em contratos para alguns outros países;
• Elaborar e formalizar pareceres técnico-jurídicos bem como preparar materiais e documentos tanto para encaminhamentos internos, quanto para os advogados externos, bem como os auxiliar na definição e escolha das principais teses de argumentação a serem adotadas com relação a diversos assuntos relacionados aos negócios da empresa ou com relação a questionamentos das áreas;
• Controlar e acompanhar a atualização dos processos – em especial, tributários e trabalhistas e da planilha de acompanhamento e interação com os escritórios, sugerindo as testemunhas e aprovando peças processuais, medidas, negociações, visando resguardar os interesses e obter segurança jurídica aos atos e decisões da empresa;
• Avaliar, estabelecer e elaborar normas e procedimentos internos à empresa através de estudos e análises de oportunidades, bem como garantir o cumprimento dos processos internos do departamento;
• Elaborar procurações e manter planilha atualizada, interagindo com as áreas envolvidas buscando salvaguardar os interesses da empresa;
• Interagir com os pontos focais da empresa e área de negócio, com vistas a obter documentos necessários ao andamento dos processos administrativos e judiciais, analisá-los e compartilhar com parceiros da área jurídica, bem como elaborar procurações e cartas de preposição e realizar pesquisas doutrinárias e jurisprudenciais;
• Atuação com vistas à segurança jurídica e governança corporativa, incluindo a elaboração, revisão e acompanhamento de atos societários, procurações, bem como atualização de planilhas e sistemas utilizados pela Companhia.

• Ensino Superior em Direito
• Pacote Office - Excel avançado é um diferencial;
• De 1 a 5 anos de experiência profissional na área corporativa;
• Inscrição na OAB
• Desejável experiência em Direito Societário, Tributário e Trabalhista
• Conhecimento em análise, revisão e elaboração de contratos;
• Inglês profissional;
• Espanhol é um diferencial;